AirgeadasAirgeadas Pearsanta

Olltuarastal - tá sé seo cé mhéad?

Nuair a lorg oibre, an chuid is mó d'iarratasóirí ag tabhairt aghaidhe fógraí ina bhfuil an tuarastal míosúil comhlán sonraithe. Cad é atá ann agus cad é a méid, nach dtuigeann go léir. Mar aon leis an gcoincheap sin tá tuarastal glan. Conas a dhéanann siad difriúil?

Cad é an ollphá agus d'olltuarastal?

Fiú amháin in amanna Shóivéadaigh, choinnigh an rialtas an cháin párolla, a fuair go léir ag an oifig bhosca. An tuarastal a fuarthas ar na lámha ar an dheireadh na míosa, ar a dtugtar "íon", agus suntasach sa chonradh fostaíochta -. "Salach" Go iar-Sóivéadach an Rúis tá go leor téarmaí nua agus neamhchoitianta iasachta, lena n-áirítear net- agus oll-tuarastal. Sé fós tugann puzzled go leor iarratasóirí.

Gach bhfuil pá faoi réir cháin ioncaim, a, mar is eol, 13%. Má fhaigheann an fostaí chuideachta tuarastal de 50,000 Rúbal in a lámha tar éis cáin a bheidh sé a fháil 43.5. Sa chás seo, 50 míle - tá sé olltuarastal agus 43,5 - glan. Tharlaíonn sé go raibh comhlán - tuarastal roimh asbhaint a cáin ioncaim, is é sin "salach."

Nuair a bheidh an gléas in eagraíocht ar leith é an cheist maidir le pá géarmhíochaine, go háirithe sa Rúis. Tugann roinnt fostóirí féideartha nó gníomhaireachtaí earcaíochta i fógraí olltuarastal i ndóigh go nach bhfuil an t-iarratasóir an téarmaíocht na cuntasaíochta. Tharlaíonn sé go raibh nach bhfuil siad cheat tá folúntais le líonadh folamh, ach go simplí cleverly úsáid a n-aineolas, ansin tá míthuiscintí.

Cad é an difríocht an "comhlán" agus "níl" a íoc?

I dár dtír, tá formhór na n-oibrithe íoctar gan an cárta bainc, agus clúdach. Leis na méideanna, ní dhéantar de ghnáth asbhaint chánach agus muirir árachais. De bharr an méid sa dearbhú nach bhfuil an fostóir a scríobh an méid go mbeidh fostaí a fháil i ndáiríre.

Ról déanamh amach is leis an ghné síceolaíoch. olltuarastal - tá sé seo le cleas don lucht cuardaithe poist. Gach duine againn ba mhaith leis a fháil ar do lámha nach 87 000, mar shampla, agus 100. Mar sin, ba chóir duit níos mó aird fógraí, wherein dúirt glan-tuarastal, toisc go mbeidh sé a bheith níos mó.

Tagann fostaí Glan-cárta bainc. Is é seo an tuarastal bán. Dá bhrí sin, nuair a lorg oibre, má fheiceann tú suim an-tarraingteach, a fháil amach cad é a chiallaíonn an bhfostóir.

Conas a ríomh ar an glan, má tá a fhios agat an t-comhlán?

A ríomh ar an "bán" páigh, ní mór duit a dhéanamh ríomh simplí. pá agus tuarastail Comhlán - Is é an méid gan cáin ioncaim (PIT). Ansin, an "bán" tuarastal = comhlán lúide 13% de na sé. Mar shampla, comhlán de 30,000, cé go bhfuil líon 26100, agus an cháin ioncaim phearsanta - 3900. Tuarastal glan - ioncam míosúil an fhostaí.

An bhfuil sé i gcónaí glan = Comhlán - 13%?

Níl i gcónaí ar an difríocht idir idirlín agus in comhlán - 13%. Déanann an fostóir asbhaint chánach den cháin ioncaim phearsanta. Cánacha eile íocann an fostaí féin, is é sin, an eagraíocht ar aon bhealach i gceist sa phróiseas seo.

Ní chomh fada ó shin go raibh an cháin ioncaim phearsanta do gach saoránach ag obair go cothrom. Ach le déanaí, bhí ghnóthaigh dlí go bhfuil roinnt catagóirí den daonra buntáistí go n-íocfar an cháin. Mar shampla, tuismitheoirí leanaí faoi 18 bliana d'aois agus do dhaoine fásta cleithiúnaithe ag staidéar in institiúidí oideachais creidiúnaithe, d'íoc i bhfad níos lú. Mar sin, nach bhfuil an ríomh gross- agus glan-pá léir mar an gcéanna.

pá agus tuarastail Comhlán - is é an méid a bhfaighidh an fostaí cuideachta gan a bhaint as é an cháin ar ioncam daoine nádúrtha. De ghnáth, is fearr iarratasóirí fostóirí a thabhairt amach tuarastail sna clúdaigh, ós rud é go bhfuil sé i bhfad níos foirmiúla agus nach bhfuil faoi réir cháin ioncaim. Ach tá sé níos fearr go raibh gach pá "bán" toisc go bhfuil sé i gcomhréir leis an méid pinsin amach anseo. lucht cuardaigh fostaíochta i bpost aird a thabhairt ar mhéid an tuarastail a shonraítear san fhógra go bhfuil aon mhíthuiscint eile tagtha chun cinn.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 ga.birmiss.com. Theme powered by WordPress.