Dhífhostú éagórach

Éigean féidir dífhostú éagórach a dtugtar imeacht neamhghnách. a tharlaíonn an feiniméan anois beagnach gach dara.

fostóirí neamhscrupallacha úsáid ar mhaithe leo féin in áit staid casta sa mhargadh fostaíochta, abusing a seasamh agus a shábháil ar saothair. a thugann sé sin laghdú stát fostaithe, laghdú ar phá, aistriú go hobair páirtaimseartha agus, ar ndóigh, ar theacht chun cinn na n coimhlintí agus an fás ar líon na n discontented.

Níl go leor fostaithe aon smaoineamh ar a gcearta agus níl a fhios fiú cé chomh minic i dtáirgeadh nach gcomhlíonann an dlí ord dífhostú ón obair. Mar thoradh air sin, ní bheidh gach duine dare chun dúshlán a n-dífhostú neamhdhleathach más rud é ar aon chúis eile, nach bhfuil a fhios aige na gníomhartha sa chás seo ní mór a bheidh le glacadh.

Féadfaidh na thionscnóirí an fhoirceannadh an chaidrimh fostaíochta a dhá pháirtí: fostaí agus an fostóir. Ar a thionscnamh féin ar fad, i bprionsabal, tá sé intuigthe. Má chinneann an togra dífhostú a bheith faighte ag an bhfostóir, agus nach bhfuil na pleananna fostaí san áireamh, ní mór dúinn iarracht gan a dhéanamh botún agus nach dtéann siad ar mar gheall ar an bhfostóir.

Gcéad dul síos, ní ba chóir duit scríobh ráiteas mar gheall ar an réabfaidh an chaidrimh fostaíochta as a stuaim féin. Níl aon dúil - agus gan aon ráitis. Is Fostóir leithéid de thoradh fabhrach, toisc go mbogann sé an tionscnamh ar an shoulders an fostaí nach dteastaíonn, freeing féin dá bhrí sin ó gach oibleagáid a bhaineann le híocaíocht na n-íocaíochtaí éagsúla, scaoilíocaíochtaí , agus mar sin de. Ach níl aon sochair d'fhostaithe. Má tá neart duine éigean beagnach éirí as an obair, nach bhfuil aon chruthúnas dá neamhchomhlíonadh bpost nó ar chúis éigin eile dlisteanacha, tá sé go hiomlán useless chun síntiús a íoc go toiliúil ar a mbreithiúnas féin, rud a ag baint iad féin ar na cearta na cosanta.

Agus a chosaint agus tá dúshlán mídhleathach dífhostú riachtanach agus ba chóir go mbeadh. Agus, mar a léiríonn cleachtadh, an bealach is éifeachtaí chun an fhadhb a lán díospóidí saothair sa chúirt. Is féidir leat triail cinnte chun aghaidh a thabhairt agus cigireacht saothair, áfach, is dócha go bhfuil an gearán sa chás seo an-íseal. Murab ionann agus an Chúirt, an tIniúchóir Saothar teoranta go leor i n-inniúlachtaí, agus dá bhrí sin nach bhfuil in ann chun staidéar a dhéanamh go mion na sonraí go léir de chásanna dá leithéid.

Dá bhrí sin, an bealach is fearr chun dúshlán dífhostú agus aischur a bhaint amach - chun dul chun na cúirte. Lawsuits i cibé cásanna dhífhostú éagórach, a mheas de ghnáth ag an gCúirt Dúiche.

Nuair nach mór a chomhdú éileamh dearmad a dhéanamh go sna gníomhartha an fhostóra achomharc an dlí a thugann ghearrthéarma - in aghaidh na míosa. Cuirfear tús leis an comhaireamh síos ón lá nuair a fuair an fostaí mo lámha ar cóip den ordú an dífhostaithe nó leabhar oibre. Má tá sé spriocdháta seo caillte, ach ar chúis mhaith, tá sé de cheart a chur ar an cás leis an gcúirt. Sin é an fáth nach bhfuil sé molta chun moill a comhdú an t-éileamh.

Sula ag dul chun na cúirte is gá a bhailiú mar doiciméid agus fianaise a léiríonn sárú ar chearta saothair an fhostaí ag an bhfostóir. Ag bailiú na doiciméid is gá a bheith dáiríre, toisc nach féidir leis an thoradh an cháis ag brath uaireanta ar fiú an tagairt is cosúil gcruthaíonn sé chomh neamhthábhachtach. Tá sé inmholta a liostáil ar an tacaíocht na bhfostaithe agus a chur faoi deara iad chun na cúirte mar fhinnéithe. Is féidir leat a iarraidh chun cabhair a fháil agus chun comhairle, toisc nach féidir duine cáilithe inniúil a bhfuil tacaíocht i ndáiríre ard-chaighdeán de bhua a n-eolas agus an taithí.

Má chinneann an chúirt dífhostú mídhleathach, tá an t-éilitheoir i dteideal cúiteamh a fháil, ní hamháin ábhar, ach freisin morálta, chomh maith le a ghnóthú san áit chéanna oibre.