Ríomhaireachtaí laethanta saoire nár úsáideadh, íocaíochtaí, cánacha

Gach fostaí, beag beann ar sheasamh, tuarastail agus leibhéal oideachais go bhfuil an ceart chun imeacht, a ráthaítear dó ag an stát. Ach, mar a léiríonn cleachtadh, an laethanta saoire atá pleanáilte é nach n-úsáidtear i gcónaí mar fhostóir agus fostaí araon tá ceist nádúrtha go leor: an bhfuil laethanta saoire nár úsáideadh in áit ar bith a bhogadh nó fiú in ionad méid áirithe.

Is Rogha le cúiteamh airgid is féidir, ach ní i ngach cás. De réir an Chóid Labor agus gníomhartha dlíthiúla eile a rialaíonn an t-idirghníomhú idir an fostóir agus na fostaithe, tá an ceart cúiteamh i leith shaoire neamhúsáidte a fháil in dhá chás an dara ceann. Gcéad dul síos, is é an dífhostú duine, ní chaith aon mhí dhéag. Is é an dara scéal a bhaineann le fostaithe a bheith ag obair ag an gcuideachta, ach ar feadh tréimhse nach féidir le ar chúis ar bith a úsáid a gceart dlíthiúil chun fanacht.

Next déanfaimid iarracht oiread agus is féidir go mion a mheas gach ceann de na cásanna thuas, agus a mhíniú conas a dhéanamh ar ríomh laethanta saoire nár úsáideadh.

Dá bhrí sin, an lámhaigh, tá an ceart chun cúiteamh airgid le haghaidh aon lá nach bhfuil in úsáid a bhaineann le pleanáil laethanta saoire an duine aonair. Lena chois sin, ba cheart a íoc agus laethanta saoire breise, a chuireann an reachtaíocht do dhaoine a bhfuil leanaí acu. Ba chóir a thabhairt faoi deara nach bhfuil an dáta dífhostaithe an dáta a mbeidh an fostaí scoir a gcuid dualgas a, agus an dáta tar éis lá deireanach ar an chuid eile íoc as.

Tabhair faoi deara nach mbeidh na laethanta saoire eile, ar chúis amháin nó eile nár baineadh úsáid as a chúiteamh. Seo óráid faoi na cineálacha scaoileadh neamhphleanáilte, mar cruthaitheach, oideachais, saoire a bhaineann leis an bhreith an linbh.

Mar shampla, bhfágfadh fostaí an chuideachta, ag an am céanna ag obair ar feadh 7 mí. Sa chás seo tá an tsaoire nach bhfuil in úsáid chúiteamh mar seo a leanas: 2.33 * 7 mí = 16 lá saoire. Ní mór don 16 lá saoire nár úsáideadh a íoc ina n-iomláine.

An dlí faoi deara freisin go bhfuil aon cheart a dheonú don fhostóir saoire bhliantúil d'fhostaithe ar feadh dhá bhliain as a chéile. Ciallaíonn sé seo gur féidir le gach fostaí cúiteamh a fháil ach amháin le haghaidh gach saoire neamhúsáidte eile, agus eile am ar bith sonraithe go dlíthiúil, ní mór dó chuid eile.

Is grúpa d'fhostaithe a bhfuil toirmeasc ar cúiteamh airgid atá in áit an laethanta saoire atá pleanáilte freisin. Tá sé, ar an gcéad dul síos, mná torracha, mionaoisigh foireann, chomh maith le daoine atá ag obair in áiseanna sláinte díobhálach nó contúirteach do.

Ag íoc cúiteamh i leith saoire nár úsáideadh, tá dualgas ar an bhfostóir a ríomh agus aistrigh an t cháin ar an ioncam na pearsan aonair, a ríomhtar go beacht atá bunaithe ar an méid seo. Gcás duine do scor, ní mór an tsaoire neamhúsáidte a bhfuil na cánacha a ríomh, a íoc an lá an bhriste, agus an méid cánach a íocadh leis an mbuiséad. Go deimhin, is cosúil gur chóir na cánacha a aistriú tráth nach déanaí ná an dáta a bhfaighfear an fhostaí ar an méid cúitimh ar fad.

Mura bhfuil an fostaí a dhífhostú, ach arna iarraidh sin dó, arna shloinneadh i scríbhinn, pleanáil do laethanta saoire bliantúla nach bhfuil in úsáid a eisíodh cúiteamh airgid, tá an ríomh asbhaintí cánach a dhéanamh de réir scéim eile. Ciallaíonn na Aireacht Airgeadais foraitheanta gur chóir íocaíochtaí den sórt sin cáin a ghearradh de réir cur chuige coiteann cánachais. Ag an am céanna, más rud é na asbhaintí cánach al saoire nár úsáideadh, aisíoc leis an bhfostaí, nach bhfuil dífhostaíodh, laghdú ar an mbonn cánach na heagraíochta, ba chóir iad a ríomh, bunaithe ar an smacht amháin cáin sóisialta. Seachas sin nach bhfuil an méid a íocadh leis an bhfostaí faoi réir cánachas.

Mar a fheiceann tú, is é an cúiteamh a ríomh le haghaidh vacation neamhúsáidte dúshlán go leor dlisteanach, ach a thuiscint go léir an subtleties, is féidir leat a réiteach go héasca é.