Minicíocht na cruinnithe faisnéise faoi shábháilteacht ó dhóiteán. teagasc ar iris um shábháilteacht ó dhóiteán

Sa lá atá inniu, gach eagraíocht, beag beann ar a bhfoirm úinéireachta, a leagtar an t-ordú an oifigigh atá freagrach spriocdhátaí, nósanna imeachta agus minicíocht na cruinnithe faisnéise maidir le sábháilteacht ó dhóiteán. Faoi conas, i cén fhoirm agus cén t-am é an teagaisc i gcrích, beidh muid ag insint ár bhfoilseachán.

eolas gairid ar an druil dóiteáin

Fire teagasc troid - an eolas d'fhostaithe an fhiontair faoi na rialacha bunúsacha agus noirm bunaithe ar shábháilteacht ó dhóiteán san ionad oibre. Is féidir é a chur san áireamh leis mionstaidéar nó superficial ar an trealamh agus uirlisí cuí, próisis agus na gníomhaíochtaí a úsáidtear i gcás dóiteáin.

Minicíocht na cruinnithe faisnéise faoi shábháilteacht ó dhóiteán, chomh maith le féin ar chineál an cur i láthair eolais bhunaigh na cuideachta bainistíochta. Mar shampla, sa chuid is mó ngléasraí agus áiseanna tionsclaíocha eolais tuarasgabháil sin do na fostaithe de chuid na heagraíochta i gcrích ar a laghad uair sa bhliain, agus ansin gach sé mhí. An t-am a cheadaítear chun teagasc a thabhairt do na fostaithe na cuideachta nó an ghnóthais nár chóir, a ghlacadh níos lú ná uair an chloig.

rialacha iompraíochta

Oiliúint, dhéantar go hiondúil ar chlár sonrach, atá forbartha ag fostaithe de chuid na roinne an tsaothair. Sa chlár seo a tharraingt suas a thógann san áireamh ní hamháin ar na rialacha agus caighdeáin teagaisc, ach tá na subtleties an phróisis táirgthe san fhiontar ar leith. Thairis sin, tá a bheith ceadaithe ag an cheannaireacht an roinn SBS agus stiúrthóir ar an eagraíocht an phlean seo.

Lena chois sin, ceapadh bainistíochta an phlanda nó aon fhiontar eile atá freagrach as cumarsáid a dhéanamh leis an t-eolas a bhaineann leis an bhfoireann. Déantar cur síos na sonraí go léir na treoracha de ghnáth san ordú don fhiontar. Mar a chinnfidh an minicíocht na cruinnithe faisnéise faoi shábháilteacht ó dhóiteán, ag brath ar an gcineál oibre agus an fhoireann oiliúint, míneoimid níos mó.

Cad iad na príomhcheisteanna a thuairiscítear sa phlean?

I measc na príomh-shaincheisteanna a thuairiscítear i dtéarmaí teagaisc, iad seo a leanas:

• doiciméid in éag, gníomhartha dlíthiúla normatacha agus i gcomhréir leis na rialacha um shábháilteacht ó dhóiteán;
• Treoracha sábháilteachta dóiteáin ;
• Rialacha maidir le bheith ag obair le rudaí agus trealamh ina bhfuil ardleibhéal contúirte;
• Bearta a bhaineann le cosc agus na cúiseanna tinte ;
• Oiliúint gharchabhrach;
• comhairle phraiticiúil maidir le cur chun feidhme na céimeanna thíos nuair a tharlaíonn adhainte (a bhaint as an bhfón, éalaithe dóiteáin, na rialacha aslonnú na fostaithe de chuid an fhiontair i gcás dóiteáin), agus mar sin de. d.

Anseo agus treoir a ar shábháilteacht ó dhóiteán. Dátaí athchaibidil roimh an gcruinniú.

Gníomhartha na daoine atá freagrach i gcás dóiteáin

I gcás dóiteáin, tá dualgas na daoine atá freagrach a bheith ag gníomhú i gcomhréir leis na treoracha. Gcéad dul síos, is gá iad a glaoch ar an roinn tine iomchuí agus tuarascáil an tine. Le leanúint ag fholmhú na fostaithe an fhiontair (de réir na pleananna), a shábháil ar fad na doiciméid luachmhar agus rochtana tuartha de na briogáide dóiteáin. Dála an scéil, tá sé molta a chur i gcrích laethanta sábháilteachta ó dhóiteán in aon fhiontar, le linn ar féidir leat a threorú le daoine ar na rialacha aslonnaithe. Is féidir é seo a dhéanamh ar a laghad dhá uair sa bhliain.

Cén fhoirm atá i seilbh chur in iúl don lucht oibre?

Níor cheart clár treoracha faoi shábháilteacht dóiteáin a chur ar fáil ach eolas mar gheall ar an minicíocht, fad agus am a chur chun feidhme, ach freisin cur síos ar an fhoirm ag súil a úsáidtear chun sonraí a aistriú d'fhostaithe de chuid na cuideachta. Mar sin, is féidir am agus cineál na teagaisc maidir le rialacha sábháilteachta dóiteáin a roinnt i:

• tosaigh agus neamhphleanáilte;
• bunscoile (seilbh dhíreach ag an ionad oibre na bhfostaithe) agus athúsáid;
• díriú agus ar cuairt (a dhéantar lasmuigh den ionad oibre, mar shampla, i seomra comhdhála ar cíos).

Braitheann an mhinicíocht nó minicíocht na cruinnithe faisnéise faoi shábháilteacht ó dhóiteán ar cheadaigh an Stiúrthóireacht an plean eagraíocht.

Cé dtreoraíonn i dtáirgeadh?

Ag brath ar na speicis teagaisc tá sé i gcrích ar éagsúlacht na lucht déanta cinntí. Mar shampla, i gceist leis an oscailt le faisnéis arna díriú fostaithe de chuid an duine atá fiontraíochta atá freagrach as sábháilteacht ó dhóiteán ag monarchana agus cuideachtaí eile. Cé go bhfuil an cineál teagaisc iad, mar riail, ach an fhoireann a earcaítear.

Baile an teagaisc bunscoile?

teagasc Bunscoile maidir le sábháilteacht ó dhóiteán i seilbh daoine atá freagrach go díreach i foranna. Ciallaíonn sé seo go bhfuil a fhoghlaim faoi na rialacha oifigigh sábháilteachta fhéadfadh go díreach ag a láthair oibre. Chun tuilleadh eolais faoi shábháilteacht ó dhóiteán ag an am céanna iad na daoine seo a leanas:

• aistríodh ó plandaí amháin go ceann eile (ó aonad amháin go ceann eile);
• Tháinig chun taithí agus ar iasacht a roinnt;
• intéirnigh agus oiliúnaithe;
• fostaithe, an chéad uair ag tabhairt aghaidhe chineál seo oibre san fhiontar.

fostaithe theagasc Arís agus arís eile

Athbhreithniú ar an tsábháilteacht ó dhóiteán - eolas fostaithe de chuid na cuideachta a dhéantar d'fhonn a thuilleadh a chomhdhlúthú an t-ábhar. Tá sé i gcrích i roinn struchtúrach ag eatraimh níos minice ná uair amháin gach sé mhí. Agus d'fhostaithe le trealamh méadaithe speisialaithe leibhéal bhagairt, ba cheart an t-athrá ar an ábhar téamach a dhéanamh ar a laghad uair amháin in aghaidh na ráithe.

faisnéis faoi shábháilteacht neamhsceidealta

Beidh faisnéisiú neamhsceidealta tarlú dá mbeadh an doiciméadú um shábháilteacht ó dhóiteán atá ann cheana féin sna athruithe sonracha comhlacht ag déanamh. Mar shampla, tá gníomhartha rialála nó dlíthiúla amach bearta nua agus na ceanglais sábháilteachta dóiteáin in eagraíochtaí athrú. Chomh maith leis sin tá eolas faoi na cásanna seo a leanas:

• fáil an trealaimh nua anois, nach bhfuil na hoibrithe a bhíonn roimh;
• nuair a athsholáthar trealamh d'aois (nuachóiriú, athsholáthar codanna tábhachtacha);
• iarratas ar GPS;
• i gcás sos éigean in obair a tháirgeadh ar an gcuideachta ar feadh bliana nó níos mó (mar shampla, fearas simplí).

Tá teagasc den sórt sin maidir le sábháilteacht ó dhóiteán (sampla is féidir é a fháil thíos) i gcrích ó thaobh na fostaithe fiontraíochta san ionad oibre agus ar fáil dóibh fágáil i seomra níos compordaí. Mar shampla, is minic a ceannairí na n-eagraíochtaí cíos le haghaidh a gcuid fostaithe seomraí cruinnithe in óstáin agus ionaid forbartha.

An lucht oibre eolais teideal

Tá teagasc Sprioc le comhlíonadh ag an duine atá freagrach as na fostaithe, a tháinig ar an táirgeadh an tsoláthair aon-uaire a seirbhísí agus oibreacha do dhéanamh. Éilíonn an shonraí na tuarascála chlárú éigeantach an cheada, agus saghas turas a dhéanamh i dtáirgeadh.

Cé ar chóir treoir a?

De réir a ritheadh an faisnéisiú deonach oscailte do gach fostaí de chuid na heagraíochta, beag beann ar a sheasamh. Ina dhiaidh sin, beidh an cineál faisnéise ag brath ar chuspóir agus fad na n-fanacht sa chuideachta, chomh maith le ó dhaoine eile, go háirithe na nuances ar leith. Chun tuilleadh eolais ar conas cruinnithe faisnéise a sheoladh ar an Journal Sábháilteachta Dóiteáin, cur síos againn thíos.

Cad é a shocrú ar an iontrálacha iris?

Gach eolas ar an teagasc a iontráil i iris speisialta. Má labhairt linn faoi na riachtanais GPS ar cháipéisí den sórt sin, ní mór don logs faisnéise:

• a strung le chéile agus fuaite;
• Go bhfuil an séala cuideachta agus clárú ag an roinn saothair;
• bheith sínithe (leis an leathanach clúdaigh);
• a gan uimhir;
• Go bhfuil taifid ábhartha de chineálacha atá ann faoi láthair agus sa todhchaí faisnéisithe.

Teagasc maidir le sábháilteacht ó dhóiteán: an sampla

Cén chaoi a raibh gach rud ceart chun é a fháil? teagasc ar iris um shábháilteacht ó dhóiteán bhfuil de ghnáth na nithe seo a leanas, agus graif:

• an tsraithuimhir;
• Dáta theagasc;
• Ainm iomlán agus dáta an duine instruktiruemogo breithe;
• suíomh agus gairme d'fhostaithe de chuid na cuideachta (ní bhaineann ach le daoine a instruktiruemyh);
• chineál teagaisc;
• an chúis atá leis an (ag cineálacha neamhsceidealta na faisnéise);
• inisealacha agus sloinne, post instruktiruemogo duine;
• teagascóir Síniú agus duine éisteacht le treoracha.

Is féidir leis an iris a chur ar aghaidh freisin le líon na laethanta oibre do mhic léinn agus oiliúnaithe, a bhí treoir agus obair ag an gcuideachta.

Seiceáil do chuid eolais i réimse na rialachán sábháilteachta dóiteáin a bheith trí staging ar chineál an tástáil nó scrúdú.